根據(jù)山東力久特種電機股份有限公司年初制定的培訓計劃安排，7月底，行政與人力資源部組織鑄鋁、浸漆兩道特殊工序員工在二樓員工學習室進行考試。
 

  鑄鋁、浸漆工序為電機制造過程中的兩道關鍵工序，這兩道工序的工作質量將直接影響電機性能與使用壽命，為此這兩道工序員工理論與實際操作水平一直倍受重視?？荚噧热蔹c面俱全，考題既有工作的重點、要點，又有實際工作中的具體事項和詳細措施，和實際工作緊密聯(lián)系。

  按照公司相關規(guī)定，90分以上的成績方為達標。絕大多數(shù)員工都順利通過考試，但仍有部分員工因入廠時間短等諸多因素未能達標。為達到以考促學的目的，為公司的產(chǎn)品質量工作保駕護航，行政與人力資源部對未達標人員作出了補考處理，補考仍未達標者將調離特殊工序工作崗位。

  為檢驗培訓效果，力久電機在每次培訓之后都會以全考或抽考的方式進行測試，嚴格考場秩序，使考核達到實效，增強了員工學習的積極性和主動性，為進一步提高近期大量增加的各類高效電機的質量和員工素質奠定了良好基礎。